Obwaldner Kantonalbank erneut mit Label für Lohngleichheit ausgezeichnet
Obwaldner Kantonalbank erneut mit Label für Lohngleichheit ausgezeichnet
Die Obwaldner Kantonalbank (OKB) wurde wiederum mit dem Label «Fair-ON-Pay Advanced» ausgezeichnet – ein Zeichen für die konsequente Umsetzung ihrer hohen Standards in der Lohngleichheit zwischen Frauen und Männern.
Seit vielen Jahren lässt die OKB ihre Lohnpraxis regelmässig durch unabhängige Expertinnen und Experten überprüfen. Die aktuelle Analyse der anonymisierten Lohndaten aus dem März 2025 bestätigt erneut: Die OKB erfüllt die strengen Anforderungen für die Zertifizierung durch Fair-ON-Pay Advanced.
Ein sichtbares Zeichen für Fairness und Chancengleichheit
«Die erneute Auszeichnung unterstreicht unser dauerhaftes Engagement für Fairness und Chancengleichheit im Arbeitsalltag», betont Christoph Amstad, Leiter Personal und Entwicklung bei der OKB. «Als Arbeitgeberin mit modernen Anstellungsbedingungen ist es uns wichtig, Verantwortung zu übernehmen und ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das allen Mitarbeitenden dieselben Chancen bietet.»
Externe Prüfung stärkt Glaubwürdigkeit
Die externe Überprüfung durch eine unabhängige Stelle ist dabei ein zentraler Bestandteil der Qualitätskontrolle. «Sie stärkt das Vertrauen in unsere Prozesse – bei unseren Mitarbeitenden ebenso wie bei Kundinnen und Kunden. Transparenz und Verlässlichkeit sind Werte, die uns leiten», so Christoph Amstad weiter.
Über Fair-ON-Pay Advanced
Das Label «Fair-ON-Pay Advanced» zeichnet Unternehmen aus, die eine überdurchschnittliche Lohngleichheit nachweisen und besonders strenge Kriterien erfüllen. Es unterstützt Organisationen dabei, ihr Engagement für soziale Nachhaltigkeit sichtbar zu machen – im Einklang mit nationalen und internationalen Gleichstellungsgesetzen sowie ESG-Standards.
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